辞职用人在外地怎么办

辞职时用人单位在外地，可向当地劳动监察部门投诉。依据《劳动合同法》，用人单位需出具解除劳动关系证明，否则劳动者有权投诉。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如影响就业、社保等。
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辞职用人在外地，可这样处理：1. 电话沟通，明确辞职意愿并询问办理流程；2. 邮寄辞职信，保留邮寄凭证作为证据；3. 若用人单位不配合，向当地劳动监察部门投诉，提交相关材料并等待处理。
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辞职用人在外地，常见处理方式为电话沟通、邮寄辞职信或向当地劳动监察部门投诉。选择时应考虑效率与合法性，邮寄需保留证据，投诉则需明确诉求并提供相关材料。