公司老板辞职，员工需要得到赔偿吗？

公司老板辞职，员工若因单位原因离职可要求赔偿。根据《劳动合同法》，单位主动解除或造成劳动者离职，应支付经济补偿。不及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系稳定。
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员工可要求单位支付经济补偿或去劳动局申诉。选择方式需根据具体情况，如单位明确拒绝补偿，则应及时向劳动局申诉以维护自身权益。
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员工可要求赔偿。具体操作：1.与单位协商，要求按法律规定支付经济补偿；2.若协商无果，收集证据如合同、离职证明等；3.向劳动局提出申诉，并提交相关证据；4.等待劳动局调查处理，必要时可寻求法律援助。